Ingresá

Sufruvu emitió comunicado por muerte de trabajador

Menos de 1 minuto de lectura
Contenido exclusivo con tu suscripción de pago
Contenido no disponible con tu suscripción actual
Exclusivo para suscripción digital de pago
Actualizá tu suscripción para tener acceso ilimitado a todos los contenidos del sitio
Para acceder a todos los contenidos de manera ilimitada
Exclusivo para suscripción digital de pago
Para acceder a todos los contenidos del sitio
Si ya tenés una cuenta
Te queda 1 artículo gratuito
Este es tu último artículo gratuito
Nuestro periodismo depende de vos
Nuestro periodismo depende de vos
Si ya tenés una cuenta
Registrate para acceder a 6 artículos gratis por mes
Llegaste al límite de artículos gratuitos
Nuestro periodismo depende de vos
Para seguir leyendo ingresá o suscribite
Si ya tenés una cuenta
o registrate para acceder a 6 artículos gratis por mes

Editar

El Sindicato Único de la Fruta y la Verdura del Uruguay (Sufruvu), la organización sindical de los trabajadores del Mercado Modelo, emitió un comunicado en el que “lamenta profundamente” el fallecimiento en un accidente laboral de Hugo Figueron, trabajador de la empresa Galum SRL, contratada para arreglar un techo del galpón principal del mercado. En el mensaje, Sufruvu se pregunta por qué suceden estos “accidentes evitables”, si es por “negligencia patronal”, “falta de capacitación o “falta de interés y/o responsabilidad”, y propone “analizar las causas, las responsabilidades y las consecuencias para luego asumir los compromisos que correspondan para invertir más en prevención”. Sufruvu informó que cuando la inspección del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social concurrió al Mercado Modelo hicieron “entrega” de sus propuestas “en pro de un “Accidente 0”. El comunicado finaliza declarando que son “conscientes” de que los trabajadores deben “ser responsables” de sus actos e interesarse más por la seguridad en el trabajo, pero también son “más conscientes” de que “tienen que ser las empresas” las que pongan “en primer orden la seguridad y la salud de sus trabajadores”.

¿Tenés algún aporte para hacer?

Valoramos cualquier aporte aclaratorio que quieras realizar sobre el artículo que acabás de leer, podés hacerlo completando este formulario.

Este artículo está guardado para leer después en tu lista de lectura
¿Terminaste de leerlo?
Guardaste este artículo como favorito en tu lista de lectura