Representantes del Sindicato Único del Instituto del Niño y Adolescente (Suinau) recibieron el miércoles en la sede de la organización a Jaime Saavedra, quien fue designado por el gobierno entrante para presidir el Instituto Nacional de Inclusión Social Adolescente (Inisa).
El presidente del sindicato, José Lorenzo López, dijo a la diaria que fue una reunión preliminar y de carácter informal. Agregó que “fue con él solo”; “sirvió para conocernos y de alguna manera intercambiar opiniones respecto a la visión que tenemos de Inisa y algunas ideas que quiere implementar”.
Sostuvo que “fue una reunión muy amena, sin ningún sobresalto porque fue con ese tenor. Se dialogó sobre información que él ha recabado para poder, de alguna manera, construir una composición de lugar. Nos dijo también que iba a tener un diálogo abierto con el sindicato, y que quería llegar a acuerdos, y por parte del sindicato también planteamos lo mismo”.
“Estamos dispuestos a transitar un camino de diálogo e intercambio, respetando los ámbitos de negociación colectiva, y todo lo que se pueda avanzar en diferentes cuestiones”, agregó el también vicepresidente del PIT-CNT.
Con respecto a las urgencias y dificultades que actualmente tiene el Inisa, respondió que el organismo presenta “complicaciones por la tarea que cumple, que es atender a jóvenes que han cometido infracciones a la ley penal”, y que de un tiempo a esta parte, “la situación se ha venido complicando por las características de los menores que se reciben y, sobre todo, por esos enfrentamientos barriales que hay con diferentes bandas a las que pertenecen algunos de los jóvenes que llegan a Inisa, y que hay que tener un cuidado extremo para que en definitiva esos problemas no se traspasen a la interna de los servicios”.
El dirigente señaló que entre los planteos que se le realizaron a Saavedra está la preocupación del sindicato por los temas vinculados a la estructura edilicia e instalaciones, condiciones de trabajo, la falta de personal y “algunas cuestiones de gestión que se pueden mejorar rápidamente, y en todo eso hubo coincidencia desde el diagnóstico y la perspectiva de cuáles son los puntos que se deberían mejorar”.
Añadió que Saavedra “planteó ideas que nos parecieron interesantes, sobre todo, en el marco del relacionamiento con los trabajadores, para cuidar a los que cuidan a los menores”, y destacó que observaron “una apertura” de parte del jerarca “para todo aquello que nosotros quisiéramos sugerir y transmitir de alguna manera”.
“Nos dijo que estaba dispuesto a escucharnos, y desde el sindicato expresamos lo mismo, y que si él nos quiere consultar respecto a cambios de personas en los cargos de responsabilidad, le podemos dar nuestra opinión, pero que el gremio no hará sugerencias de nombres ni nada similar, porque no corresponde. Tampoco queremos generar un compromiso en ese sentido”, valoró López.
Según el presidente del Suinau, otro punto a destacar de la reunión es que “Saavedra manifestó que le interesa que [el] Inisa pueda concretar diversos avances, y que en lo posible, conjuntamente con el sindicato”.
Reunión con nuevas autoridades del INAU
López comentó que una semana atrás, integrantes del sindicato mantuvieron una reunión con la nueva presidenta del INAU, Claudia Romero, y con Mauricio Fuentes en su calidad de vicepresidente. Al respecto, dijo que también fue una reunión de carácter informal, y que Romero se contactó con él telefónicamente a las 48 horas de haber sido designada.
Comentó que en esa reunión se habló de la situación del INAU en general, y que el sindicato le transmitió su punto de vista con respecto a diversos problemas que existen actualmente en el organismo. “Fue una reunión cordial y amena. Con respeto. En los próximos días fijaremos más reuniones con un carácter formal, para trabajar en diversas temáticas”, anunció López.