Conflictos laborales

La medida es parcial y en todo el país; de los dos trabajadores que hacían huelga de hambre, uno tuvo que abandonar por problemas de hipertensión.

Solicitaron una reunión en carácter urgente con el máximo mandatario y “la elaboración y publicación de un informe técnico que explicite los criterios utilizados” para la decisión.

Un informe interno del Ministerio de Trabajo explica que en las negociaciones, la empresa rechazó la mayoría de las propuestas realizadas para llegar a un acuerdo con los trabajadores.

Diferencias con el director general y modificaciones efectuadas sin consultar al sindicato motivaron la medida.

“Acá nadie viene a hacerse el héroe”, dijo uno de los trabajadores que iniciará la medida; se espera la aprobación del área de Derechos Humanos del SMU para comenzarla.

La aplicación de un nuevo sistema de presentismo se encuentra también dentro de los reclamos que son realizados a la actual administración.

Después de varias negociaciones en el Ministerio de Trabajo, este miércoles se instalará una carpa frente a Torre Ejecutiva, con el respaldo de la federación láctea y el PIT-CNT.

Después de siete años, los exempleados de la empresa quedaron habilitados para cobrar sus liquidaciones, a través del fondo de insolvencia patronal.

En tanto, los 29 trabajadores en planilla cobrarán su salario hasta fin de año y una liquidación por despido al iniciar 2026

En el encuentro participó el presidente de la central sindical, Marcelo Abdala; los sindicatos cuestionan la falta de respuestas de las autoridades de Ceibal.